Overblik og værktøjer til at lykkes

Få overblik og værktøjer 

Mangfoldighedsanalysen er for jer som ønsker en velstruktureret og resultatskabende mangfoldigheds-indsats. Analysen giver jer nemlig overblik og styring – samlet ender analyserapporten med konkrete bud på anbefalinger og råd til hvad I skal gøre. I får;

  • Indsigt i hvor jeres virksomhed står i dag på mangfoldighedsindekset
  • Hvad I konkret kan gøre for at drage nytte af øget Diversitet & Inklusion
  • Hvilke indsatser og områder er særlige relevante for jer
  • Hvilke metoder og værktøjer der sparer jer tid og ressourcer.

Virksomheden får:

– En virksomhedskultur, hvor alle medarbejder føler sig inkluderet og motiveret. 

– Bedre økonomi da mangfoldighed bidrager til bedre trivsel, mindre antal sygedage, øget innovation og produktivitet.

– Et overblik over de kompetencer og værdier I har i forhold til diversitet og hvordan i konkret og effektivt får dem implementeret, så I opnår målbare resultater.

Målgruppen for startpakken:

  • SMV’er og mindre virksomheder/afdelinger
  • Bestyrelser og direktioner/topledere
  • Medarbejdere, mellemledere og HR-direktører
  • Foreninger og organisationer og netværksgrupper Fagforeninger, A-kasser, jobcentre, skoler, biblioteker og uddannelsesinstitutioner.

Hvordan gør vi?

Vi besøger jeres virksomhed, gennemgår jeres organisationsstruktur, diagram, strategi og udarbejder et spørgeskema-undersøgelse, observationsstudie samt et-to uddybende fokusgruppeinterviews.

Mangfoldighedsanalysen giver jer en rapport med en evaluering og konkrete tiltag og råd til hvordan I opnår målbare resultater med jeres mangfoldighedsstrategi.

TJEK OGSÅ VORES STARTPAKKE☝️

Tid: En mangfoldighedsanalyse tager fra 3-10 uger!

Pris: Få et tilbud skræddersyet netop jeres behov – kontakt Ahmad Durani på info@mangfoldighed.dk eller på 31311379.

Jeg har sparret med Ahmad, og jeg har også haft Ahmad med som vidensperson og inspirator på en workshop i et forandringsprojekt for en af vores kultur- og fritidsinstitutioner. Ahmad er både vidende og altid utrolig imødekommende, og det er en fornøjelse at samarbejde med Ahmad.

Pia Hansen

Proces og ledelseskonsulent, Brøndby Kommune

Ahmad Durani er en cool, ærlig og dygtig konsulent som kan sit kram.

 Han har formået at give vores forening, Copenhagen Panna House, et boost igennem sociologisk rådgivning og ved at pege os i de rigtige retninger.

Der er ikke noget vis-vås med Ahmad; det er lige ud af posen, hvilket har passet rigtig godt til vores team. Vi glæder os meget til at arbejde sammen med Mangfoldighedsledelse.com igen.

Kristoffer Licht

Leder, Copenhagen , Panna House

I have worked with Ahmad Durani for Mangfoldighedskonference 2020 where I represented COWI A/S and COWI ´way of working ´ to promote diversity on infrastructure projects.

Ahmad had at all engaged the participants with his professional and well-structured manner and great motivation. Ahmad showed flexibility and adaptability during the process to change the format to fit Covid-19 restrictions. I was at all time well informed and motivated by Ahmad and his team and he has my greatest recommendation.

Jamal Assad

Deputy Vice President , COWI

Har du spørgsmål?

Du er altid velkommen til at kontakte mig på 3131 1379 eller på info@mangfoldighed.dk

Jeg er klar til at hjælpe.

Ahmad Durani

Diversitetsrådgiver & stifter af Mangfoldighed.dk

 

Tilmeld nyhedsbrev